Quel est le prix d’un bilan de compétences en 2025 ?

Le prix d’un bilan de compétences : l’essentiel à connaître

Le bilan de compétences, limité à 24 heures par la loi, permet de clarifier son projet professionnel, préparer une reconversion ou une évolution. En 2025, les tarifs ne sont pas plafonnés : chaque organisme fixe ses prix selon son offre, la qualification des consultants et le format (présentiel ou à distance).

Combien coûte réellement un bilan de compétences en 2025 ?

En 2025, les bilans complets (24 h) coûtent entre 1 500 € et 3 000 €. Les offres plus courtes (10 à 15 h) sont moins chères mais aussi moins approfondies. À Calais, Beelie propose un accompagnement complet jusqu’à 24 heures en présentiel.

Pourquoi des écarts de prix ? Les leviers qui font varier la facture

Les principaux leviers :

  • Durée : jusqu’à 24 h maximum, mais tous ne proposent pas la totalité.
  • Profil du consultant : psychologue du travail ou expert confirmé = coût supérieur.
  • Format : le distanciel est souvent moins onéreux.
  • Outils utilisés : tests psychométriques, enquêtes métiers, simulations d’entretiens.
  • Localisation : prix plus élevés dans les grandes métropoles.

Les prix des bilans de compétences par organisme

 Organisme Prix (en €)
Beelie (c’est nous) 1980
Orientaction 2200
Swiitch Collective 1999
Même pas cap 1790
Garance et moi 2190
Chance 1625
Mon job de sens 2400
Aksis 2450
Opyxis 2490
Opteos 2400
Assonance 2050
Menway conseil 2400
Greta 1800
AFPA 2100
Opsygen 2200
Laho formation 1785
ID formation 1700
Aredil 2400
AFPI 2160
Akoyas 1950
Cap positif 2290

Les 24 h se répartissent sur 8 à 12 semaines.

  • Phase préliminaire : clarification du besoin.

  • Phase d’investigation : entretiens, tests, enquêtes terrain.

  • Phase de conclusion : synthèse, décisions et plan d’action.

Financement avec France Travail : AIF, critères et procédure

France Travail peut financer le bilan via l’Aide Individuelle à la Formation (AIF).
Conditions : projet cohérent, retour à l’emploi crédible, organisme certifié Qualiopi.
Procédure :

  1. Rendez-vous avec le conseiller.
  2. Devis détaillé transmis avant tout démarrage.
  3. Accord préalable obligatoire.

👉 Financer son bilan de compétences

CPF en 2025 : contribution de 102,23 €, exemptions et cofinancements

Depuis 2024, le CPF implique une contribution personnelle de 102,23 € (montant révisable).
Exemptions :

  • Abondement employeur.
  • Mobilisation du C2P.
  • Incapacité permanente ≥ 10 %.

France Travail peut cofinancer ou prendre en charge la contribution pour les demandeurs d’emploi.
Une bonne coordination CPF + AIF permet une prise en charge intégrale.

Maintien des allocations et accompagnement post-bilan

Les allocations chômage sont maintenues pendant le bilan.
France Travail peut ensuite proposer :

  • formations,
  • accompagnement candidature,
  • aides complémentaires.

Beelie inclut un suivi post-bilan pour ajuster le plan d’action.

Bien choisir son organisme

Critères essentiels :

  • Certification Qualiopi,
  • Expérience et spécialisation du consultant,
  • Clarté de la méthode,
  • Prise en compte du marché local.
  • Un bon bilan éclaire le « comment » et le « quand », pas seulement le « quel métier ».

Ancrage local : Calais et Hauts-de-France

Le marché local : logistique portuaire, industrie, BTP, services à la personne et tourisme.
Les besoins évoluent avec la transition écologique et numérique.
Beelie aide à cibler des passerelles réalistes et à sécuriser des reconversions locales.

FAQ

Le prix est-il plafonné ?
Non. Libre fixation par l’organisme.
Coût d’un bilan complet ?
Entre 1 500 € et 3 000 € (Beelie : 1 980 €).
CPF mobilisable ?
Oui, avec contribution de 102,23 € et exemptions possibles.
Aides France Travail ?
Oui, via l’AIF. Accord avant démarrage.
Maintien des allocations ?
Oui, dans la limite des droits.
Bilan utile pour les jeunes ?
Oui, pour l’orientation post-bac ou la reprise d’études.

Conclusion : au-delà du prix, la valeur d’un projet

Le bilan de compétences est un investissement stratégique. En 2025, la durée maximale (24 h), la liberté de prix et les financements CPF + France Travail permettent un parcours adapté.
L’enjeu : choisir un accompagnement qui donne du sens et une direction à votre parcours professionnel.
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